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[布里斯班] 招聘2位HR助理

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LloydConnect 发表于 2025-8-7 13:25:37
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本内容为网友发布信息,仅代表原作者观点,不代表本平台立场。

关于我们
Lloyd Connect 是一家以人为本、充满活力的新兴人力资源解决方案公司,总部位于墨尔本。我们与许多高速成长的新创公司、知名品牌和使命导向的团队合作,帮助他们更聪明、更快速、更有意义地招聘人才。
我们的文化建立在信任、自由和影响力之上,我们不单单是为了“填补职缺”,而是真心在“打造职业”。

我们正在寻找
目前我们正在招募一位积极主动、注重细节的 HR 助理,加入我们的 People & Culture 支援团队。
这是一个长期且稳定的机会,适合希望在人资、招聘与营运领域持续成长的人选。

关于这份工作
这个职位特别适合希望累积真实职场 HR 经验的求职者。
你将协助各种人资事务,例如招聘流程协调、新员工入职、员工文件处理以及内部 HR 项目等。
成为 HR 团队的重要成员,持续参与实际操作,亲身了解现代人才营运流程。如果能力到位,也有机会晋升到更高阶的职务。

工作内容包括:
  • 协助客户及内部职位的招聘流程,从头到尾参与
  • 成为候选人的第一接触窗口,确保应征流程顺畅及时
  • 协助准备雇佣合约、异动通知书及其他 HR 文件
  • 与薪资团队对接,确保员工资料异动准确更新
  • 协助培训活动、内容制作和内部沟通项目


我们理想中的你(加分项,不是硬性条件)
  • 正在就读或刚毕业于人资、商科、心理学或相关科系
  • 具备良好的书面与口头沟通能力
  • 做事有条理、重视细节,时间管理佳
  • 会使用 Microsoft Office(尤其是 Excel、Word、Outlook)
  • 个性积极、主动,愿意学习
  • 若有使用 HR 系统或申请者追踪系统经验更好(但没有也没关系)


加入 Lloyd Connect 的理由?
  • 稳定的长期职位,发展空间明确
  • 弹性兼职时间(每周 10–25 小时),全远端工作
  • 固定健康福利津贴 —— 没有 KPI 压力,没有隐藏条款
  • 团队气氛支持性强,每周定期 check-in,还有学习资源
  • 清楚的晋升路径,可朝更全面的 People & Culture 职涯发展
  • 时薪澳币38-45,根据经验和表现决定
  • 每个月固定250澳币的福利津贴,无KPI要求,无隐藏条约


OZYOYO提醒: 请避免提前支付订金、押金等任何费用,请与对方当面沟通,确认资质并看清条款。谨防上当受骗。

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